美国管理学家彼得·德鲁克于1954年在他的著作《管理的实践》中,首先提出了目标管理这一概念,它与传统管理方式相比有鲜明的特点可概括为()。
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美国管理学家彼得·德鲁克于1954年在他的著作《管理的实践》中,首先提出了目标管理这一概念,它与传统管理方式相比有鲜明的特点可概括为()。
- A: 目标管理是一个全面的管理系统
- B: 由上、下级共同决定具体的绩效目标
- C: 以制定目标为起点
- D: 重视人的因素,建立目标连锁与目标体系,重视成果
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