与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较,人力资源管理阶段的特点是()。
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与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较,人力资源管理阶段的特点是()。
- A: 将人力作为资本来看待
- B: 短期导向,以行政事务性工作为主
- C: 把员工看作是简单的生产手段与成本
- D: 全面重视员工的工作生活质量
- E: 强调人力资源管理对组织战略的重要意义
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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