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某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视了（）。

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某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视了（）。

  • A: 培训计划的检查
  • B: 培训人员的素质
  • C: 被培训者的要求
  • D: 培训效果的评估与反馈

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