培训效果评估有助于扭转()的现象,是提高培训质量的有效途径。
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培训效果评估有助于扭转()的现象,是提高培训质量的有效途径。
- A: 目标错位
- B: 过程失控
- C: 操作失误
- D: 内容偏差
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