下列做法中,()做法是能凝聚人心,从而达到企业的成功的。
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下列做法中,()做法是能凝聚人心,从而达到企业的成功的。
- A: 以工作效绩为尺度区别对待员工
- B: 员工的晋升、调薪、奖励要充分考虑到员工的年龄、工资与资格
- C: 一般员工与中高层管理人员区别对待
- D: 尊重每个人的人格
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