平衡计分卡突出表现为四种"平衡",具体为()。
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平衡计分卡突出表现为四种"平衡",具体为()。
- A: 外部衡量和内部衡量之间的平衡
- B: 企业效益与财务收支之间的平衡
- C: 期望的成果和产生这些成果的动因之间的平衡
- D: 定量衡量和定性衡量之间的平衡
- E: 短期目标和长期目标之间的平衡
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